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lunes, 1 de julio de 2013

MILGRAM: ESTUDIO DEL COMPORTAMIENTO DE LA OBEDIENCIA

Psicólogo graduado de la Universidad de Yale, Stanley Milgram es conocido por su experimento sobre la obediencia a la autoridad al cual llamó "el peligro de la obediencia". Este experimento es icono para la psicología social, con más valor por el postgrado de Milgram en esta rama de la psicología. Milgram fue uno de los psicólogos más importantes del Siglo XX, recordado y relevante hasta ahora (falleció en 1984).

Su experimento tuvo origen en unos pensamientos de Milgram arraigados en el juicio del coronel nazi Eichmann en 1960, y en lo que ya en la cárcel este coronel escribió en su diario: «Las órdenes eran lo más importante de mi vida y tenía que obedecerlas sin discusión».Eichmann era juzgado por participar en el holocausto, pero afirmaba no estar en contra de los judíos y que solo actuó por obediencia. Ante esto es que Milgram se planteó si en verdad ese podría ser el único motivo que los conduzca a actuar.

Su experimento conmocionó al mundo al obtener como resultados que si se les obligaba a dar descargas eléctricas mortales a una víctima las personas si lo llevarían a cabo. 

Hace unos años se hizo una reproducción del experimento, la cual se puede apreciar en el siguiente video. Si bien se siente la incomodidad de hacer la descarga eléctricas muchos siguen en el experimento. En el contexto del totalitarismo nazi de carácter rígido, Eichmann siguió las órdenes que le dieron. Hoy en día,a pesar de nuestra libertad muchas veces nos dejamos dominar por una autoridad. Tal vez no con la misma incidencia, pero está comprobado que en la actualidad seguimos actuando de la misma manera.

Fuente: 
  1. Slater, L. (2006). Cuerdos entre locos. Grandes experimentos psicológicos del siglo XX. Barcelona: Alba
  2. Sayavera, P. El peligro de la obediencia. Recuperado de: http://www.kindsein.com/es/20/2/471/






domingo, 30 de junio de 2013

KURT LEWIN & LA PSICOLOGÍA SOCIAL

Considerado como el padre de la psicología social (por su colaboración en el MIT: Massachusetts Institute of Technology, donde creó el Research Center for Group Dynamics: Centro de Investigación de dinámicas de Grupo).

 En Estados Unidos a partir de 1933 Kurt Lewin estudió diversos temas de importancia para la psicología social, en especial el liderazgo. Este estudio se basa en el concepto que tiene de los grupos: lugar donde se puede generar cambios sociales, donde el comportamiento humano es consecuencia de las circunstancias ambientales en las que el sujeto se ve inmerso. Su teoría se puede resumir en:

Donde C: comportamiento individual, está en función de la persona p y el ambiente a. 

Al ser el individuo partícipe de procesos determinados por los grupos lidera o es guiado por un líder. De esta manera identificó tres estilos de liderazgo: autoritario, democrático y liberal. Estos tres tipos se pueden representar así:

Elaboración: propia
Fuente: 
  1. León, R. (2013) Historia de la Psicología I: Síntesis del curso. URP: Lima
  2. Estilos de liderazgo según Kurt Lewin. Recuperado de: http://fcevallos.tumblr.com
  3. Kurt Lewin: la psicología social en la comunicación y la teoría del “gatekeeper”. Recuperado de: http://aldocasas.wordpress.com